销售人员是每个企业的信息反馈员,通过观察获取大量准确的信息反馈是销售人员的一大职责。简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍,其外表不一定要很华丽,但它至少要清楚醒目。你是否在找正准备撰写“简历销售业绩”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!
个人资料
姓名:
性别:男
婚姻状况:未婚
民族:汉族
户籍:广东韶关
年龄:
现所在地:广东深圳
身高:177cm
寻求职位:业务员、销售员、导购
求职意向
由于这两年的销售及管理经验,本人希望从事轻工、家电或商业零售行业,做销售或销售管理工作。
工作地点:锦州
教育经历
20__-01~20__-06江西____大学机电一体化大专
20__-__~20__-07南雄中学理科高中
工作经历
本人于20__年7月毕业后,一直在三联家电从事销售管理方面工作,青岛三联家电隶属于山东三联集团,是专业的家电卖场。在厨卫家电柜台,由导购员做到值班员、导购主任,工作态度认真,富有责任心,能力强。熟悉家电卖场及家电行业。
工作内容:
导购员:负责商场基本流程,辅助导购主任的工作,对所在团队促销人员的基本管理
值班员:负责整个营业厅的'考勤,人员管理,辅助经理做好日常管理工作
导购主任:负责整个部门日常销售,销售额和毛利。整个部门的人员管理。团队意识的培养
技能专长
专业职称:cad,pro/e
计算机水平:高级
计算机详细技能:主要精通word,e_cel等办公软件,autocad,pro/e等绘图软件,了解ps软件。
技能专长:主要精通word,e_cel等办公软件,autocad,pro/e绘图软件,了解ps软件。
语言能力
普通话:流利
粤语:一般
英语水平:口语一般
英语:一般
自我评价
本人综合素质佳,能够吃苦耐劳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力;做一个主动的人,工作积极热情,为了自己的目标,为了完成自己想要的事情拼命投入力量;具备良好的人品,乐于与人沟通,生活在群体之中,能够与人进行客观直接的沟通,具有较强的团队管理能力和与人合作的精神,能够积极互动努力达成团队的目标;良禽择木而兮,人遇明主而能是我对人生的理念。
姓名: 雷先生
年龄: 26 岁
国籍: 中国
民族: 畲族
目前所在地: __
户口所在地: __
身材: 165 cm 60 kg
婚姻状况: 未婚
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 销售总监:销售经理、销售经理/主管:面谈、
工作年限: 4 职称: 中级
求职类型: 全职
可到职日期: 两个星期
月薪要求: 5000--8000
希望工作地区: 广州
工作经历
公司名称: __(中国)连锁加盟机构(餐具消毒设备与加盟)起止年月:20__-05 ~ 20__-06
公司性质: 民营企业
所属行业: 机械制造与设备
担任职务: 销售总监
工作职责:
● 市场策划、撰写市场方案、团队建设(销售团队7人,后勤团队9人)
● 团队管理与培训、文案与招商会议推广、商务接待与谈判
● 品牌vi与市场运作策划、项目运营成本控制
工作绩效:
◈ 入职第三个月销售业绩公司第一,被评为年度优秀员工
◈ 入职三月升任区域经理,20__年2月份另任职运营总监
◈ 全程负责策划加盟网站:准备文案、筹备资源、评估审核;
◈ 打造广华钢化玻璃杯品牌,带小团队在第三个月做到月销售额60万;
职业经理经验:
带领团队,熟悉“生产管理、运营规划、新项目业务开发与运营”
离职原因: 行业萎缩,企业转型;个人另寻发展
公司名称: 广州佳禾科技有限公司(it高增值分销商)起止年月:20__-05 ~ 20__-05
公司性质: 民营企业
所属行业: 计算机业
担任职务: 区域经理
工作职责:
● 政府企业、医疗行业的客情建立、需求了解、项目收集
● 渠道巩固、产品培训、招标合作、商务公关、货款回收
工作绩效:
◈ 半年内共收集近百个项目信息
◈ 中标佛山市第一医院与珠海市人民医院两个大项目
公司名称: 广州扬风电器工业公司起止年月:20__-02 ~ 20__-05
公司性质: 私营企业
所属行业: 电器,电子,通信设备
担任职务: 销售经理
工作描述: 自我创业,开始做通信项目、后开网吧;再合伙创办 广东扬风电器工业有限公司,公司主要从事显示器的生产与销售;本人负责市场策划、销售团队带领和培训。
教育背景
毕业院校: __师范学院
最高学历: 大专
毕业日期: 20__-07-01
所学专业一: 机械设计与制造
所学专业二: 市场营销
教育培训经历
起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业
20__-06 20__-07 __培训机构 成功学
20__-05 20__-05 实践家电话营销培训 电话营销
语言能力
外语: 英语 良好
国语水平: 一般 粤语水平: 一般
工作能力
1、基本能力:
熟练办公室软件、熟悉网络推广、熟悉各类文案件的攒写
可领导团队并做培训、熟悉市场策划
2、个人素质:
快速适应市场能力、主动发现与快速解决问题能力
达成目标信心与能力、创新和资源整合能力
3、个人优势:
【良好心态】—— 愿从低做起,主动分担分内外事物,比如:搞卫生
【良好素质】—— 具“崇尚职业道德、开源思想、自主学习、分享成长”的良好素质
【发展潜质】—— 具“培训讲师、演讲口才、点子创新、资源整合”的发展潜质
【志愿者精神】—— 广州青年志愿者协会 “发展学院”担任培训老师,带班班长,地贫组义工
4、突出能力:创新与资源整合、点子策划。
5、创业者素质:
曾经的创业,以及多年来的销售和管理历练,让我在管理思想、工作心态、做事主动性、职业综合素质、岗位竞争力和学习力等方面具备良好优势。
有着创业者的素质与打工者的心态;有着事业的梦想与坚毅的执行力。
个人自传
在这个人才辈出的社会,很容易招聘到一个人,但却很难找到一个合适用人单位的人才,优秀的人才更加是不可多得!在招聘这场博弈中,需要智者眼光!
找工作就像谈恋爱一样,不求最好,但求合适!
今千里马相伯乐,缘者先相约!!
凯发app官网的联系方式
通讯地址:
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电子邮件:
个人信息
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性别:男
出生日期:1974年10月16日
身高:177cm婚姻状况:保密
户口所在地:现在所在地:
个人特长:电脑熟练操作
语言能力
普通话:优秀掌握方言:能力:一般
英语:一般等级:4
其它语言:能力:等级:
教育或培训经历
毕业院校:辽宁广播电视大学学历:大专
所学专业:商企管理(工商管理,自考)
工作经历
1996.7——2002.9沈阳通广电器有限公司(民营企业)
工作职位:渠道主管离职原因:个人发展需要
工作描述:公司主要从事市场一线品牌的冰箱、冰柜、洗衣机电器的批发销售,销往省内各地,销售的冰箱品牌有海尔、容声、科龙、美菱、新飞等,冰柜品牌有新飞、小天鹅、华美、三洋等,洗衣机有小天鹅、海尔、松下、荣事达、小燕子等。在行业有一定的知名度。本人主要负责渠道的建设和开发,在我的努力下,在辽宁省范围内所有市县镇的客户开发率达到70%,为公司开放了一批有实力的渠道经销商,为公司稳定发展打下了良好的基础。
2002.11——2004.9万宝电器东北办事处(民营企业)
工作职位:销售经理离职原因:生产滞后,产品与市场脱节,资金短缺难以维持。
工作描述:万宝电器系列产品(烟机、炉具、冰箱、热水器、消毒柜电饭锅等)的推广,渠道开发,经销商管理,客情关系维护,完成销售目标及回款。2005.8——2007.10东莞金业电器集团(民营企业)工作职位:大区经理离职原因:企业政治原因工作描述:金业科技园是金业集团的其中一个产业,主营电子、电器产品,在业内有较高的知名度,在东莞50强排名第七。
主要负责金业生活电器东三省及山东、安徽、江苏市场金业电器产品的渠道建设,产品推广工作的组织实施,促销政策的制定与组织执行,完成公司的销售目标及回款。按公司要求一市一点、一县网点覆盖率70%以上,达到扁平化操作模式的任务。稳定了销售网络健康良性运作。
2007.10——2008.9沈阳爱耦电子有限公司(韩资)(外商独资)
工作职位:销售部经理离职原因:因资金问题,新产品研发中断,公司解散。
工作描述:负责新产品上市推广活动的实施,制定市场营销策略及市场操作规划、销售政策的制定及渠道的开发与管理等。
本人有多年的销售和管理经验,对渠道销售、开拓能力较强。性格开朗、稳重,善于与人交往,亲和力强,组织协调能力强,有极高的工作热情和强烈的责任心,团队意识强,多年的磨练让自己心高而务实,气盛而仁和,进取而严谨。